Türkiye’de yaşanan ekonomik krizle birlikte çalışanların alım gücü en az yüzde 50 düştüğü bilinirken yapılan bir araştırma, krizin yükünün yine çalışanlara çıkarılacağını gösterdi. Türkiye İnsan Yönetimi Derneği tarafından yapılan ve KPMG Türkiye (Kökeni 1870’lere uzanan, 1987 yılında Peat Marwick İnternational PMI ile Klynveld Main Goerdeler kmg adlı firmaların birleşmesiyle ortaya çıkan büyük bir denetim firması) tarafından yorumlanan 2019 Ücret Araştırması’na göre kurumların yüzde 95’i 2019 yılında bir kez ücret artışı yapacağı ve zam ortalamasının ise yüzde 16.6 olacağını açıkladı. PERYÖN, Türkiye İnsan Yönetimi Derneği ve KPMG Türkiye tarafından; perakende, profesyonel hizmetler, otomotiv, endüstriyel üretim, ilaç gibi 20’den fazla sektörden 100’ü aşkın şirketin katılımıyla gerçekleştirilen 2019 Ücret Araştırması; kurumların 2019 zam karnelerini belirledi. Katılımcıların yüzde 39’unu çok uluslu şirketlerin oluşturduğu araştırmaya göre kurumların yüzde 95’i 2019’da bir kez zam yapmayı planlıyor. 2018 yılında yüzde 90 olarak gerçekleşen bu oran 2017 senesinde ise yüzde 82 idi. 2019 yılı için şirketlerin bütçeledikleri ortalama ücret artışı ise yüzde 16,6. 2019 yılı için öngörülen enflasyon oranın bu rakamlar üzerinde etkili olduğu belirtiliyor. Kurumların yüzde 75’i 2019 zammını Ocak- Mart ayında yapmayı planlıyor. Yüzde 15’i Nisan-Haziran, yüzde 7’si Temmuz-Eylül ve yüzde 3’ü de Ekim-Aralık arasında yapacak.
EKONOMİ SERVİSİ
